Pick Up！あすなろブログ 9/19

いよいよ隔月更新の気配すら見せてきました「Pick Up！あすなろブログ」。いつものごとく、気まぐれに気になるエントリをピックアップいたします。

今回は少し遅くなってしまいましたが、9月7日の大橋さんのエントリ「なぜ朝は仕事の能率が上がるのか」をピックアップです。

文中に気になるリンクがあったのでクリック。トリンプの人事制度の取り組みです。
これはすごい。事前申請をしていたとしても残業すると20,000円の罰金。
サービス残業にいたっては50,000円の罰金というから驚きです…

しかし営業さんも残業しなくて大丈夫なのでしょうか？
同じ営業としてかなり気になります…

ちなみに派遣会社の営業にとって、定時後の18時過ぎは問い合わせの二回目のピークを迎えます。スタッフさんのお仕事が終わって、問い合わせが入ってきたり、お仕事中のスタッフさんへ連絡がとりやすくなる時間だからです。やっぱり職種によって色々ですよね。

私も個人的にトリンプの制度を取り入れて、残業したら貯金箱に貯金でもしてみようと考えています。
でも、結局自分に返ってきちゃうから意味がないかもしれませんね…